Da luglio 2026 il Lul diviene obbligatorio anche per i rider
Si chiede un parere in merito alle novità introdotte dal Dl 62/2026 - cosiddetto decreto Lavoro 2026, o decreto 1° maggio - circa l’obbligo, operativo da luglio 2026, per le piattaforme digitali di food delivery, di redigere e consegnare ai rider il libro unico del lavoro (Lul). L’incertezza riguarda l'ambito soggettivo di applicazione della norma. Se per i lavoratori subordinati e per i collaboratori etero-organizzati (articolo 2 del Dlgs 81/2015) l’iscrizione nel Lul è coerente con il quadro normativo vigente, restano dubbi interpretativi circa i rider inquadrati come autonomi (occasionali, ex articolo 2222 del Codice civile, o con partita Iva). Si chiede, pertanto, di chiarire se l’obbligo di tenuta e consegna del Lul dal 2026 sia esteso a tutti i prestatori operanti tramite piattaforma digitale, includendo anche chi mantiene un inquadramento di natura autonoma.
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