Se l'iscritto cambia lavoro e mantiene il Tfr in azienda
Un lavoratore dipendente, che versava il trattamento di fine rapporto (Tfr) in un fondo di previdenza complementare, ha cambiato lavoro passando a una nuova azienda dello stesso settore. Non ha estinto la posizione previdenziale maturata e, per errata interpretazione della normativa, ha disposto con il modulo Tfr2 che il nuovo Tfr venisse mantenuto in azienda. Dopo qualche anno si è accorto dell’errore.È possibile spostare quanto rimasto in azienda (e conferito al fondo di tesoreria dell’Inps) al vecchio fondo di previdenza complementare?
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