Decorrenza e forma del preavviso di dimissioni nel pubblico impiego
Se un dipendente di un Ente locale presenta le dimissioni l'1 gennaio 2023, dovendo dare 2 mesi di preavviso, il suo ultimo giorno di servizio sarà il 28 febbraio 2023, nel caso specifico si ipotizza la presentazione delle dimissioni il giorno 2 gennaio 2023. Il dipendente vorrebbe presentare le proprie dimissioni il 2 novembre 2022 (in alternativa il 2 gennaio 2023 essendo il primo giorno di novembre e gennaio festività con uffici chiusi) ma l'ufficio personale del Comune sostiene che il termine di preavviso decorre dal primo giorno o dal 16 di ogni mese per cui se il dipendente che rassegna le proprie dimissioni il 2 novembre 2022, oppure il 2 gennaio 2023, dovrebbe continuare a lavorare rispettivamente fino al 16 gennaio 2023 o fino al 16 marzo 2023. E' corretta l'interpretazione dell'ufficio personale del Comune? Le dimissioni volontarie tramite firma digitale e trasmesse via Pec sono valide oppure è necessaria la lettera autografa?
Quesito con risposta a cura di
Procedi con la lettura del Quesito
La lettura di Quesiti, anche nella modalità Free, è riservata agli iscritti al servizio dell'esperto risponde. Registrati per consultare questo contenuto.
OppureSCEGLI TRA LE NOVE AREE TEMATICHE O L'INTERO ARCHIVIO
CON L'ABBONAMENTO POTRAI:
- chiedere una conferma della validità della risposta alla luce delle eventuali modifiche intervenute;
- consultare le versioni precedenti delle risposte;
- salvare i tuoi preferiti;
- accedere allo storico dei tuoi quesiti nell'area personale e consigliare le risposte.
1 mese a49,00€Abbonati
